A. 为什么现在很多企业选择财务
中小企业的增加促进了财务外包市场的繁荣,那企业为什么选择财务外版包呢?主要有以下几点:权
确实能节省费用
1、一个刚开业的公司,是需要做账报税的,请个会计?不划算,还没盈利,每个月却要花几大千请会计,没必要。
2、作为新企业,经营情况确定了本身没有多少账做,虽然有能力请个会计,但是几千请个会计工作量找个兼职就能完成,请兼职会计并没有合适的人,所以外包给代理记账公司更合适。
3、注册公司自己可以全程处理,但是录法人税务报道的时候却需要录会计信息,从招人难易程度和成本角度,找家会计公司录个信息是不错选择,以后还能把账、税全部托管了,本身费用也不高。
风险
现在会计公司都是承诺承担风险,对于作为外行的企业老板来说,根本无法控制税务财务的风险,找家会计公司指导自己经营,规避风险是不错的选择。
省事
省事也是个很重要的因素,作为老板,根本不懂那些财务税务,自己没有会计,税务经常找你也是一件麻烦事 ,烦心也会影响业务开展,找家会计公司代理处理,就能规避此类问题。
最后又说道省钱上,会计公司确实能为企业省下不少事情,费用却不高,一年的费用就是一个普通会计月薪,花两三千块钱,解决公司一年财税问题,划算的多。
B. 公司为什么要有财务
理财是公司的一个重要而且具有技巧的方面,不仅包括对赚钱的含义的清楚认识,也包括对成本控制、资金投向、效率、风险等关键问题的判断和把握,公司几乎所有重大决策往往与财务相关。
做生意的目的是为了赚钱;如果不会理财,就不可能会赚钱,即使赚了钱,也会白白流失。
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C. 小公司一般财务要做什么工作
1、银行的行为,就是收任何一笔钱,付任何一笔钱,银行账的单据,和业务内容,做回现金流水记录,然后把答单据给会计做“借贷”的凭证。
2、公司出货,开发票,要对应把出货单,发票,和业务内容对应起来,也做相应的“借贷”凭证。
3、公司购货,入库,收到供应商开过来的发票,要把这些单据跟对应起来的业务,做相应的“借贷”凭证。
4、公司有费用的报销流程,根据流程,公司一般会报销很多业务,譬如:拿发票报销打车费,报销酒店住宿费,报销公司的电话费,报销情节费,报销办公楼的租金等等。财务需要讲这些经过领导签批的单据和发票,做进行相应的“借贷”凭证。
(3)建材小公司为什么都是财务扩展阅读
1、财务会计有助于提供决策有用的信息,提高企业透明度,规范企业行为;
企业财务会计通过其反映职能。提供有关企业财务状况、经营成果和现金流量方面的信息,是包括投资者和债权人在内的各方面进行决策的依据。
2、财务会计有助于企业加强经营管理,提高经济效益,促进企业可持续发展;
企业经营管理水平的高低直接影响着企业的经济效益、经营成果、竞争能力和发展前景,在一定程度上决定着企业的前途和命运。
D. 公司财务为什么每个月都是财务申报
所得税按年计征,分月或者分季预缴,年终汇算清缴,多退少补。
一般情况
纳税年度专为公历1月1日至12月31日。
2.特殊情属况
(1)开业当年,实际经营期不足12个月,以实际经营期为个纳税年度;
(2)依法清算,以清算期间作为一个纳税年度。
所得税的纳税申报时间依情况而定,具体如下:
(1)分月或分季预缴。应当自月份或者季度终了之日起“15日内”,向税务机关报送预缴所得税纳税申报表,预缴税款。
(2)汇算清缴。应当自年度终了后“5个月内”向税务机关报送年度所得税纳税申报表,并汇算清缴,结清应缴或应退税款。
(3)在年度中间终止经营活动的,应当自实际经营终止之日起“60日内”,向税务机关办理当期所得税汇算清缴。
(4)在报送所得税纳税申报表时,应当按照规定附送财务会计报告和其他有关资料。
E. 小公司一般财务方面会面临哪些普遍的问题
俺来回答:
小公司面临的财务问题主要有以下几点
1、聘用的财务人员,专业性不高,独立核算能力较差。
产生这个问题原因是小公司一般受规模所限,将拥有的资源主要投入到营销方面,财务核算为管理职能,不能额外产生效益,故资源分配的不会太多。从聘用财务人员上来说,一是聘用人数尽量精简,二是雇员会计薪资尽量节约。所以小公司聘请的“会计”要么新手手生,经验欠缺,无法独当一面。要么骑马找马,有合适机会奏另觅高枝走人鸟。
2、财务人员工作的自主性差,尤其是涉及税收方面。
小公司为什么要聘用会计,主要是为了开-票和报税(其他还有核对往来和销售成本),实践看,如果小公司收入8成以上无需开-票,无需上税,用不用会计两可。所以小公司的财务工作,主要就是按票计缴相关税费,营业税或增值税据票,但所得税(个人的和企业的)可非会计自主,必须贯彻“公司领导”的意见。
3、核算的两个岗位可能存在交流沟通障碍的问题。
小公司一般聘用财务人员是会计岗,负责记账(有的还编制记账凭证),计缴税费,申报。而出纳岗一般由公司老板(本人或亲属、亲朋)来担任。这就造成出纳岗一是比较牛,这一亩三分地的“皇亲国戚”嘛,二是业务生疏或错漏百出,达不到会计岗记账的基本要求。
上述是俺根据实践经验按提问的题目回答的,但楼主可能提问的核心是“小公司中怎样规范地进行财务核算”这个概念。
其实有法律制度在那儿明摆着呢。财务核算必须依据《会计法》、《税法》,必须依据所执行的《企业会计准则》(也可能是《小企业会计准则》)规定。财务工作必须依据《某公司财务管理制度》。
综上,做到的必然规范。
至于会计岗和出纳岗,该干嘛不该干嘛,你公司制定的《财务管理制度》应该有明确表述。至于《财务管理制度》咋来的,请网络后进文库细看,照葫芦画瓢呗,突出你公司的一些特点就可以了。
F. 为什么说很多小公司全盘模仿大公司的财务模式,往往都是找死
大公司和小公司的财务框架基本相同,由于分工和执行水平大相径庭,所以小公司一味模仿不懂创新和改变只会死很惨。大公司和小公司有不同的层次,如出纳、会计、经理和董事、按会计准则核算、年度审计等。小公司虽小,但它拥有所有的内部机构。
无论你进入什么样的公司,你都必须是一个有责任心的人,学的多,问的多,做的多。人的职业发展历程很长,在短期内可能会落后于他人,但只要你不断学习,不一定在长期内就没有翻身的机会。
G. 为什么小公司是会计和供应商对账
小公司一般分为出纳和会计,出纳负责现金银行收付等等,会计负责审专核出纳的凭属证,记账,汇总,申报税等等,当然也会涉及到往来帐,也就是你说的供应商、客户对账~
还有小公司只有出纳,负责公司内部财务所有的事情,账交由外面代理公司了,
一般规模大点的公司 财务部有十几个人的话,会出现你所说的现象,不涉及做账,只涉及一个模块~ 每个人岗位分的很清,
H. 一般的小的公司财务都是怎么做的
不开发票也要财务,除非你自己懂报税懂处理税务事宜,还有你也可以找兼职会计
I. 为什么现在企业都是只设一个财务会计 出纳都不用呢
从法律讲,出纳和会计岗位必须分离,但是法律上如果不是出了问题也没人理会,如果条件允许,还是聘两个好。公司太小可以采取兼职的方式,做一些行政、人事等一些符合职务分离原则的岗位。