⑴ 石材加工厂生产管理制度
一、认真学习《安全生产法》等有关安全生产的法律法规,牢固树立"安全第一,预防为主“的思想,自觉接受各级政府和安监部门的监督管理,一高度负责的精神做好安全生产工作。
二、加强安全组织机构建设和安全制度建设,认真做好职工的工作技能和安全技术培训,不断提高职工的安全意识和业务素质,做到安全工作有人抓,又章可循,安全责任明确到位。
三、教育职工严格遵守劳动纪律和操作规程,认真落实各项规章制度和安全生产岗位责任制,认真检查维护保养机械设备,使 多处于良好的技术状态,延迟设备的使用寿命,确保设备安全运行。[转自第一公文网:gongwen.1kejian.com]
四、加大事故隐患的检查与排除度,对危及安全生产的部位和行为,要坚决纠正,发现隐患及时排除,落实好整改措施,做到隐患不消除,不生产,把事故消灭在萌芽状态,确保安全生产。
五、制定切实可行的事故预防措施和事故应急求援预案,成立事故求援小组,经常进行应急求援演练。严格遵守事故报告制定,一旦发生事故,及时向县主管部门和安监部门报告。
六、树立“以人为本"的管理理念,关心职工生活,加大安全生产投入,依法给职工加入工伤保险,改善职工劳动生活条件,保证劳保用品的及时发放和使用,确保职工的人身安全,保障职工的合法权益和切身利益。
石材加工厂安全员安全生产岗位责任制
一、认真学习安全生产法等有关法律法规,牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,配合厂长做好全厂的安全生产工作,接受各级安全生产监督部门的管理
二、敢于管理, 善于管理,严格管理,以身作则。在生产过程中发现领导违章指挥、强令工作违章作业、只顾生产不顾安全,员工不遵守安全操作规程,违章作业,要立即制止。要及时纠正领导不重视安全生产的行为。对员工屡教不改的要令其停止工作,离开岗位,积极提出安全生产合理化建议,当好领导的安全参谋,提高管理水平,确保安全生产。
四、加强对员工的安全教育培训,坚持雷打不动的发全活动。做到培训有内容、有记录, 受教育人应达100%。负责监督新工人先培训后上岗,特种作业人员持证上岗,坚决制止无证操作。
五、发生事故后立即报告厂长,保护现场,向事故调查人员如实介绍事故情况。
石材加工厂圆盘吊 安全操作规程
一、操作人员应认真学习《安全生产法》等有关法律法规,严格执行安全生产规章制度,服从管理,听从指挥,正确佩戴和使用劳动防护用品,严格按照吊装安全操作规程进行操作,严禁违规违章作业,避免事故的发生。
二、作业前应检查设备的安全状况是否符合安全标准,检查吊杆,板绳、钢丝绳,吊钩是否老化、断股。检查吊杆是否弯曲,检查起重器、变速器操作是否灵敏,刹车装置是否可靠有效,起重器固定是否牢靠,各种设备必须安全可靠,不准带病运行。
三、吊装前应在吊装现场设置安全警戒并有专人指挥,非施工人员禁止入内。在遇有大雪、暴雨、雷电、大雾、亮度不够及六级以上大风时,严禁吊装作业。
四、在吊装作业时,起重器臂下严禁站人、通行和工作,吊装时应按规定负荷选择吊具、索具,严禁超负荷吊装。吊装石块紧固不牢,钢丝绳打结、不齐,机械安装置失灵时,严禁吊装作业。
石材加工厂圆盘锯安全操作规程
一、认真学习《安全生产法》等有关法律法规,严格遵守劳动纪律和各项规章制度,在作业中严格按照安全操作规程进行操作,确保安全生产。
二、开锯前检查项目:
(一)
1、检查锯上的各部润滑点是否已上润滑油(应每天上油一次)。
2、检查皮带的松紧度是否合乎标准,有无老化断裂现象,必要时更换调整。
3、检查主被动皮带轮、锯片有无松旷间隙及锯片磨损情况。
4、检查变速器有无漏油现象、油面高度是否合乎标准(变速器应每年更换一次)。
(二)
1、检查矿车上的石块是否垫平、固定是否牢靠、有无晃动现象。(应将石头在车间外固定到矿车上后在推到大锯下边的加工位置)
2、检查矿车轮和轨道间的锁紧螺帽是否拧紧。
3、检查大锯下边有无人员或其他妨碍大锯操作的不安全因素。
三、开锯操作:
(一)
1、先合上电源总阀,观察操作台上的电压表电压是否正常,电源是否有缺项,再检查电流表和其他仪表是否正常。
2、检查各按钮开关操作是否灵敏可靠,操作要准确,严禁按错开关。
(二)启动水泵:按下水泵开关,从观察窗看锯片两边冷却液流量、流速是否正常。
(三)启运主机:按下主机开关,观察锯片转速是否正常,整个机器有无异常响声,有无震动等,如情况异常,立即停止操作,
(四)安全运行:
(一)启动主机待锯片达到正常转速后,再按下锯开关,使锯片与石头一侧接触进行切割。 决允锯片允许锯片在石头上开锯。
(二)在运行过程中时刻观察电流表工作情况,观察锯的把锯升高,待电流恢复正常值时,再把锯调整到正常转速,恢复正常切割。
(三)在切割过程中,发现憋锯、卡锯、停水、皮带断裂、有异常响声等情况应按总停开关,立即停车检查,查明原因,排除故障。
(四)检查、维修、排除故障应先切断电源,严禁带电操作。
(五)在锯完一片石料后,人进入锯间时,应先观察石头两边的边坡皮,以防下落伤人,确认安全后,再移动矿车到车间外卸车。
(六)大锯操作间应保持清洁,大锯间地面应无废石,循环水道应畅通。
(七)操作人员在工作是,应正确佩戴安全帽,安全鞋、手套、防护镜等劳动防护用品。
石材加工厂火烧板安全操作规程
一、1、严禁无证操作(焊工特种作业操作证)和违章操作。2、严禁使用超期和检验部合格的氧气瓶和液化气瓶。3、严禁使用无充装资质单位供应的氧气和液化气。
二、工作场所必须配备消防器材,操作人员必须熟悉消防知识。
三、氧气瓶和液化气瓶之间的距离不得少于十米,气管长度不得少于十米,操作前应检查气管是否漏气,老化。气管正常每年应更换一次。
四、气瓶不得靠近热源(火炉、电炉等)夏季不受阳光暴晒,工作时必须设凉棚,或用篷布盖好或放阴凉通风处。冬季作业遇有阀门和减压器活门冻结时,用侵于热水的布活热水解冻,禁止用火燃烤。
⑵ 我从来没有当个管理的,我是做石材的这次当了车间主管。但是每天都要开早会,我都不知道说怎么,脚都会发
性格内向的人,初次面对众人讲话,胆怯。实属正常(俺也有这样的经历)。有3、5个月经历,就会适应。转载以下资料供参考
你首先要明确你开晨会的目的,不能为了晨会而晨会.晨会是属于企业文化的一种表现形式,很多大公司都把晨会当成一种制度,包括很多世界500强公司,企业文化是要靠形式导入,当然,刚开始员工是不怎么适应的!可能会感觉是形式主义,但是一定要坚持,一般三个月就会出效果!在公司就会得到认同的.
其实成功就是一种状态,同样员工每天的工作也是一种状态,特别是销售人员,如果状态不好,每天都是没精打采,见到客户没有激情,客户是不会和这种人签单的.一个员工如果每天工作都是曼无目的,没有目标,效率很低,那也不是公司想要的.
举例我们公司的晨会,就是两个目的
1.激励员工,让员工保持良好的状态去对待工作和对待客户.
2.明确今天的目标,并确认达成目标的策略和方法.这些都要写出来.每人有专门的笔记纪律目标.并由部门主管签字确认.这些工作员工必须要在前一天下班前就已经落实好第二天的工作计划,比如市场人员,你今天说要见某某老总,那在晨会的时候就必须明确,你约好他了吗?你不能说我等下约,等下你能保证一定约到吗?如果约不到呢,那你就很被动了!何况一般的老总不是马上约马上就可以见面的,还有比如你今天的工作目标是要打100通电话,那你的电话名单找到了吗?要看你的名单,不能说我等下找,那今天都是在浪费时间在找名单的工作上了,这样业务人员明确一天的目标和计划后效率就会很高,不会拿着包出去就不知所措,不知道往哪里去,同样,办公室人员也要明确一天的工作目标,你今天要做什么事情,一定要明确,要不一天都是在办公室聊天或者上网了!公司的每一 个岗位设置的原因是一定要创造价值的.
每天晨会控制在30分钟以内,公司全员参与,包括后勤和老总.晨会流程,每天有值日主任,负责检查公司各岗位的卫生和同事的衣着打扮是否得体,不合格按照公司的标准处罚,在我们公司叫”成长赞助”,流程背诵企业的价值准则,唱歌和跳舞,还有故事分享,鼓励同事表达自己.
下午下班前我们公司还有个夕会,主要是检查早上制定的目标达成情况.
夕会有两个目的
1.是检查目标的实现情况,比如说你今天早上制定了一个目标是见某某老总,目的是收款20万,那夕会时候就会要结果,结果怎么样,收到钱没有?如果没有收到那是什么问题?客户有什么抗拒点?那你董回答吗?比如说客户说现在周转不过来.那你不懂回答,在夕会的时候大家一起帮你想办法解决这个问题,下次遇到相同的问题就会容易了.还有哪个同事完成目标或者有特殊的表现,我们会在晨会给机会他分享成功经验.我们公司每个市场人员包括电话营销人员夕会的时候都要填写一个工作表,今天见了几个客户,见客户的目的,结果,下一部行动方法,包括客户资料都要填写上交到部门负责人手上,主管一看资料就知道他今天的工作效率了,随机抽查,杜绝造假.
2.员工成长学习,同事成功经验分享,大家把一天的工作遇到的难题摊出来共同解决.
夕会时间一般控制在15分钟左右,人数多就分成部门夕会.
⑶ 石材加工属于什么行业
石材加工属于建筑建材行业。
石材工业是指石材的专门产业,二三十年来,国际石材工业发展十分迅速。自1990年以来,全球石材生产量和贸易额每年分别以7.3%和9.2%的速度增长,比其它工业都高,整个石材行业的发展明显快于全球经济的发展。
在新中国成立以前,中国没有石材工业,新中国成立后,中国的石材工业才开始起步。
中国石材的生产主要分布在南部的福建省、广东省,东部的山东省三个石材生产大省,其中福建与山东为原料与加工生产大省,而广东主要从事进口石材的加工,上述三省占了中国石材生产85%的产量,主要是大理石、花岗石产品。
(3)从事石材建材加工等活动应当设置什么车间扩展阅读
石材分类
中国石材的内消费主要分为3大部分,即建筑的内外装饰用板材,这是石材使用最大的一部分;其次是建筑用石,包栝园林、工程用石;再就是石雕刻、石艺术品、墓碑石产品等。而以建筑装饰石材使用量为最多。
中国石材市场的繁荣和石材需求的增加,使得国际石材商纷纷投资中国,国内石材企业也整合资源,积极参与国内石材市场的竞争,中国石材市场正朝着国际石材市场中心迈进。中国石材市场,已经成为国际石材市场中不可或缺的重要力量。在不久的将来世界石材的生产与贸易中心将会从欧洲转到亚洲的中国。
由于市场需求的推动,中国石材工业的发展每年以两位数的速度增长。今后几年国内石材消费需求依然旺盛,发展速度依然会保持在两位数。在2010年后,中国石材的发展速度将会有所放缓,但石材年产量的增长率依然会保持在10%~15%左右。
参考资料来源:网络-石材加工
⑷ 小型石材加工环保要求
1、粉尘:切割、打磨要安装水洗除尘设备,并尽量采用湿法加工,排放标准达到《大气污染物综合排放标准》和CSBZ 001—2013《石材行业清洁生产技术规范》的要求,生产车间内粉尘排放颗粒物浓度≤10mg/m3。
同时工人要佩戴符合标准的口罩及其他防护用品。
2、噪声:作业车间需作隔音处理,噪声源产生的噪声经建筑隔声和距离衰减后,达到GB12348-2008《工业企业厂界环境噪声排放标准》和CSBZ 001—2013《石材行业清洁生产技术规范》的要求,厂界环境噪声/dB(A)要达到:昼间65,夜间55。
同时工人要佩戴防噪耳塞、安全帽等防噪声护具。
3、废水:生产用水配置独立的循环水及净化处理系统。
生活污水满足DB12/356-2008《污水综合排放标准》和CSBZ 001—2013《石材行业清洁生产技术规范》的要求。
4、用电:建立企业安全用电及节能管理制度,严格按照供电局对企业用电功率因数方面的要求和规定合理用电。
单位产品综合电耗/(kW·h /m2)≤20。
5、危险物废料:废胶、废胶包装桶等危险物需委托具有政府相关机构颁发的回收及或利用危险废物处理资质的单位处理,要求建立转运台帐,保存清运记录(包括危险物品的清运数量、车次、日期、承运公司及资质证书,以及承运人、车牌号及危险物堆场进出登记的详细记录)。
保证危险废物的合理处置(注:对使用胶料较多的以树脂为粘接剂的有机人造石企业)。
6、厂区内部环境及围墙建设
(1)、合理规划布局:工艺流程、加工设备、辅助设施的布局符合GB 50987-2013《装饰石材工厂设计规范》要求;原材料、半成品、成品的走向满足最近距离原则,保证转运流畅、出入方便;厂区整体设计符合一般工业企业安保、消防、交通、绿化要求,生产、生活、办公设施适当分开;厂区、车间标识清晰。
(2)、厂区硬化绿化:生产作业车间地面应铺设混凝土,厂区内及厂区外连接道路应硬化,保持路面干净,并作适当绿化。
(3)、车间环境管理:车间实行全封闭生产,用水量较大的框架锯、圆盘锯、多股绳锯等组合锯的轨道、排水沟应低于车间地面,不靠墙一侧挂设防溅挡板,车间四周应建设排污水沟,保证生产污水全部排入循环池回用。
各锯切工序需配套一只以上容积不小于1立方米的石材边角废料收纳箱(铁桶),将各类边角废料集中分类收集,并做到日产日清。
手工研磨、抛光场地应设置吸尘装置,配套吸附水池,并与循环水回水沟合并。
(4)、厂界围墙建设及规范用地:厂区范围宜加设围墙,如围墙作为生产车间一面应加盖,确保车间封闭。
企业生产加工、物品堆放等不得跨越围墙范围。
7、污水处理系统的建设
(1)、工厂需根据产品类别、设备用水量及产生污泥量配置相应的污水处理设备(大理石加工厂宜采用竖式分离干燥石粉处置装置,花岗岩加工厂宜采用榨泥设备实行干渣分离)及循环水系统。
(2)、循环池的建设。
循环池应用混凝土浇灌,防止生产废水渗入地下;同时应配套建设防雨棚,循环水池应设置四周围堰,围堰须高于池面30厘米,不得留有排水口、溢流口及其他形式的排放口,保证生产废水"零排放"。
(3)、干渣场的建设。
需储存干渣的企业,应规范设置干渣场,干渣场地面应铺设混凝土,建设防雨棚,干渣场应建有不低于1.5米的三面护砌围墙,防止渣粉扬散,干渣场四周应建设排污水沟,保证渗漏污水全部回流循环池。
(4)、给排水及配套管网的建设。
厂区要设置雨水收集系统,实行雨污分流。
环厂区雨水沟应砖砌水泥抹面,并加强厂区卫生防护,防止雨水管道堵塞和生产污水渗入,严禁设置生产污水外排放口。
8、石粉石渣的清运
(1)、签订清运合同。
石材企业应与当地政府认可的清渣公司签订清运合同(如所在地无清渣公司的可以与周边政府认可的清渣公司签订),缴纳清渣费,及时将石粉、石渣转运到指定的中转站。
或者可以与周边需要石粉石渣的企业签订清运合同,但该类企业应报当地政府认可并由环保部门现场勘查审核,确保不对他人及周边环境产生二次污染。
(2)、健全转运台帐。要有详细的清运记录、转运联单和交接记录,包括石粉、石渣清运数量、车次、日期、承运人、车号及石粉、石渣堆放场进场登记的详细记录。
(3)、及时清运石粉、石渣。各沉淀池水位高度常年不得超过水池总高度的4/5,初沉池水位应比池中石渣面至少高出50厘米,现场石渣和石粉堆放不得超过15立方米。
(4)从事石材建材加工等活动应当设置什么车间扩展阅读:
小型石材加工的基本条件:
1、企业要在工商行政管理部门申请注册登记,取得营业执照(三证合一),营业执照处于存续状态;在税务部门办理申报纳税手续,纳税申报处于正常状态(提供近期的缴税凭证)。
2、企业经营场所、设备设施要有相关部门颁发的《建设项目环境影响报告》及有效期内的《排污许可证》。
3、企业的生产经营用地已取得(含部分取得)工业用地土地使用证或经县级以上人民政府批准工业用地但未缴纳相关规费。
4、企业应通过有资质的部门对其进行《职业病危害因素现状评价检测》。
5、企业按照规定要求为职工缴纳工伤保险或其他人身意外伤害保险。
参考资料
网络-石材生产工(加工)
⑸ 材料实习.在线等.答好追加分.
给你点石材的资料吧,希望你能用的上,至于价格嘛就不好说了,你可以给我email,我具体告诉你。
1、花岗岩
花岗岩属火成岩,由地下岩浆喷出和侵入冷却结晶,以及花岗质的变质岩等形成。具有可见的晶体结构和纹理。它由长石(通常是钾长石和奥长石)和石英组成,搀杂少量的云母(黑云母或白云母)和微量矿物质,譬如:锆石、磷灰石、磁铁矿、钛铁矿和榍石等等。花岗石主要成分是二氧化硅,其含量约为65%—85%。花岗石的化学性质呈弱酸性。通常情况下,花岗岩略带白色或灰色,由于混有深色的水晶,外观带有斑点,钾长石的加入使得其呈红色或肉色。花岗岩由岩浆慢慢冷却结晶形成,深埋于地表以下,当冷却速度异常缓慢时,它就形成一种纹理非常粗糙的花岗岩,人们称之为结晶花岗岩。花岗岩以及其它的结晶岩构成了大陆板块的基础,它也是暴露在地球表面最为常见的侵入岩。
尽管花岗岩被认为是由融化的物质或者岩浆形成的火成岩,但是有大量证据表明某些花岗岩的形成是局部变形或者先前岩石的产物,它们未经过液态或者融化过程而重新排列和重结晶。
花岗岩的比重在2.63到2.75之间,其抗压强度为1,050~14,000 千克/平方厘米(15,000~20, 000磅/平方英寸)。因为花岗岩的强度比沙岩、石灰石和大理石大,因此比较难于开采。由于花岗石形成的特殊条件和坚定的结构特点,使其具有如下独特性能:
(1) 具有良好的装饰性能,可适用公共场所及室外的装饰。
(2) 具有优良的加工性能:锯、切、磨光、钻孔、雕刻等。其加工精度可达0.5μm以下,光度达1600以上。
(3) 耐磨性能好,比铸铁高5-10倍。
(4) 热膨胀系数小,不易变形,与铟钢相仿,受温度影响极微。
(5) 弹性模量大,高于铸铁。
(6) 刚性好,内阻尼系数大,比钢铁大15倍。能防震,减震。
(7) 花岗石具有脆性,受损后只是局部脱落,不影响整体的平直性。
(8) 花岗石的化学性质稳定,不易风化,能耐酸、碱及腐蚀气体的侵蚀,其化学性与二氧化硅的含量成正比,使用寿命可达200年左右。
(9) 花岗石具有不导电、不导磁,场位稳定。
通常,花岗岩分成三个不同的类别:
细粒花岗岩:长石晶体的平均直径为1/16~1/8英寸。
中粒花岗岩:长石晶体的平均直径约为1/4英寸。
粗粒花岗岩:长石晶体的平均直径约为1/2英寸和直径更大的晶体,有的甚至达到几个厘米。粗粒花岗岩的密度相对较低。
近年来,纪念碑建筑所采用的石材中,花岗岩占83%,大理石占17%。
2、大理石
大理石由沉积岩和沉积岩的变质岩形成,是石灰石重结晶形成后的一种变质岩,通常伴随有生物遗体的纹理。主要成分是碳酸钙,其含量约为50%-75% ,呈弱碱性。有的大理石含有一定量的二氧化硅,有的不含有二氧化硅。颗粒细腻(指碳酸钙),表面条纹分布一般较不规则,硬度较低。大理石的成分极其结构特点使其具有如下性能:
(1) 良的装饰性能,大理石不含有辐射且色泽艳丽、色彩丰富,被广泛用于室内墙、地面的装饰。具有优良的加工性能:锯、切、磨光、钻孔、雕刻等。
(2) 大理石的耐磨性能良好,不易老化,其使用寿命一般在50-80年左右。
(3) 在工业上,大理石被广泛得到应用。如:用于原料、净化剂、冶金溶剂等。
(4) 大理石具有不导电、不导磁、场位稳定等特性。
从商业角度来说,所有天然形成、能够进行抛光的石灰质岩石都称之为大理石,某些白云石和蛇纹岩也是如此。因为并非的大理石都适用于所有的建筑场合,因此大理石应分为A、B、C和D四类。这种分类方法特别适用于相对比较脆的C类和D类大理石,它们在安装前或安装过程中需要特殊处理。
具体分类如下:
A类:优质的大理石,具有相同的、极好的加工品质,不含杂质和气孔。
B类:特征接近前一类大理石,但加工品质比前者略差;有天然瑕疵;需要进行小量分离、胶粘和填充。
C类:加工品质存在一些差异;瑕疵、气孔、纹理断裂较为常见。修补这些差异的难度中等,通过分离、胶粘、填充或者加固这些方法中的一种或者多种即可实现。
D类:特征与C类大理石的相似,但是它含有的天然瑕疵更多,加工品质的差异最大,需要同一种方法进行多次表面处理。这类大理石连累了许多色彩丰富的石材,他们具有很好的装饰价值。
3、石灰石
石灰石是沉积源形成的一种岩石,主要成分是碳酸钙、钙镁碳酸盐或者碳酸钙和碳酸镁的混合物。重结晶石灰石、结实的微晶石灰石以及能抛光的石灰华都被作为石灰石或大理石进行宣传和销售,尤其是在美国。根据不同的密度范围,成型的石灰石分为三个子类:
低密度石灰石——密度范围110~135磅/立方英尺(1,760~2,160千克/立方米)。
中密度石灰石——密度范围135~160磅/立方英尺(2,160~2,560千克/立方米)。
高密度石灰石——密度大于160磅/立方英尺(2,560千克/立方米)。
石灰石具有许多特点鲜明的自然特征,譬如:方解石的纹路或斑点、化石或者贝壳结构、坑洞、细长的组织、开放纹理、蜂巢结构、铁斑、类似石灰华的结构以及结晶差异。上述一种或多种特征的组合将对石灰石的质地产生影响。
4、板岩
板岩也是一种沉积岩。形成板岩的页岩先沉积在泥土床上,后来,地球的运动使这些页岩床层层叠起,激烈的变质作用使页岩床折叠、收缩,最后变成板岩。板岩成分主要为二氧化硅。其特征可耐酸。根据板石的成分可将板石分为三大类型:
(1) 碳酸盐型板石:其成分二氧化硅含量小于40%、三氧化二铝含量小于10%、氧化钙含量小于15%、氧化镁含量小于10%、三氧化二铁含量为3%—7%。
(2) 粘土型板石:其成分主要是绢云母、伊利石、绿泥石、高岭土等粘土矿物,它们占板石矿物成分的80%以上,其二氧化硅含量大于50%,三氧化二铝含量大于12%,氧化钙含量小于10%、氧化镁含量小于5%、其三氧化二铁含量高于碳酸盐型板石。
(3) 炭质、硅质板石:起矿物成分介于粘土型板石和碳酸盐型板石之间,由于硅化程度较强,二氧化硅含量高,石质相当坚硬,颜色较深。
板石的结构表现为片状或块状,颗粒细微,粒度在0.9—0.001mm之间通常为隐晶结构,较为密实,且大多数是定向排列,岩石劈理十分发育厚度均一,硬度适中,吸水率较小。其寿命一般在100年左右。
板石的颜色多以单色为主。如:灰色、黄色、绿灰色、绿色、青色、黑色、褐红色、红色、紫红色等。由于颜色单一纯真,在装饰上来说,予人以素雅大方之感。板石一般不再磨光,显出自然形态,形成了自然美感。
因此,砂石与板石的文花色彩优于大理石和花岗石,其装饰也常用于一些富有文化内涵的场所。
5、砂岩
砂岩又称砂粒岩,是由于地球的地壳运动,砂粒与胶结物(硅质物、碳酸钙、粘土、氧化铁、硫酸钙等)经长期巨大压力压缩粘结而形成的一种沉积岩。
主要成份:
A.石英成份 65%以上
B.粘 土 10%左右
C.针 铁 矿 13%左右
D.其它物质 10%以上
砂石的颗粒均匀,质地细腻,结构疏松,因此吸水率较高(在防护时的造价较高),具有隔音、吸潮、抗破损,耐风化,耐褪色,水中不溶化、无放射性等特点。砂岩砂石不能磨光,属亚光型石材,不会产生因光反射而引起的光污染,又是一种天然的防滑材料。
从装饰风格来说,砂岩创造一种暖色调的风格,显素雅、温馨,又不失华贵大气。在耐用性上,砂岩则绝对可以比拟大理石、花岗石,它不会风化,不会变色。许多在一二百年前,用砂岩建成的建筑至今风采依旧,风韵犹存。根据这类石材的特性,常用于室内外墙面装饰,家私,雕刻艺术品,园林建造用料。
其中澳天澳力砂岩颗粒均匀,质地细腻,天然性效果理想。澳天澳力砂岩是所有砂岩品种中硬度最高的。这也决定了其耐用性好。
澳天澳力砂岩现已开发了:白砂岩、黄砂岩、木纹砂及山水纹砂四个品种。
用途:
A:内外幕墙装饰,规格板,地板
B:家私,雕刻艺术品,路面及园林建造用料。
C:雕花线,浮雕板、门套、窗套、花瓶、罗马柱等异型加工。
特点:
澳天澳力砂岩,隔音、吸潮、抗破损,户外不风化,水中不溶化、不长青苔、易清理等。
6、石英岩
石英岩是一种常见和分布广泛的岩石,它主要或者完全由石英组成。这种密实、颗粒状的岩石是变质沙岩的一种,二氧化硅或石英沉积在作为沙岩基本成分的石英颗粒中。石英岩还包含有微量其他的矿物质,譬如:长石、云母、金红石、电气石和锆石。石英岩具有光滑的断面,并且主要深藏在古代的岩石中,诸如寒武纪或前寒武纪岩层。
7、罗马石
罗马石是用天然花岗石由断切机切成(10~15mm)×(10~15mm)×(12~20mm)的矩形块,用于铺设室外路面的一种石材形状称呼,因其最早在罗马使用最多,也叫罗马石。这种石料在断切后要保持自然的断裂面,以杂色为主,带醒目斑点属高级的一种。用罗马石铺路显得十分古朴、自然,也是合理利用石材资源的方法之一。在马路上以半圆形的拼接形式出现,多见于欧洲古老城市街道和古建筑周围,近年我国一些城市也有应用。用半圆形式铺路并没有太多的技术依据,多数被认为半圆形是类似西方建筑中常出现的穹顶样式而受欢迎。
8、紫砂岩——“红桃木”
一种与天然红桃木几乎无法分辨的紫砂岩——“红桃木”在莱州中国(国际)石材展上,被上海胜的石材公司推出。该紫砂岩中夹杂着条纹,自然流畅,装饰墙面与天然木材已难分仲伯,是继云南木纹石之后又一砂岩新品种。据悉,现中国大陆正点已发现的天然砂岩品种已有绿、粉、黄、紫、青、红颜色,已占据了砂岩大部分颜色。此砂岩的产地目前尚未公这与众,行业内人士推测在河南、内蒙古。红桃木只是该矿区产品的一种。随该品种一同推出的还有沙贝利(红)、虎皮砂(黄)、红木砂(红),宫廷红(红、无条纹)、细花砂(浅黄)、幻彩砂(粉)、凤尾翎(灰)、红斑马(粉)、黑桃木(紫)、红香槟(紫)。
根据装饰石材推向市场三原则,即可工业化开采,单一品种有大储量,有装饰性看,该品种工业化开采及储量的信息尚未公开,但装饰性已得到市场认可。
三、人造石材介绍
人造石材,顾名思义即并非百分之百天然石材原料加工而成的石材。按其制作方式的不同可分为二种:一是将原料磨成石粉后,再加入化学药剂、胶着剂等,以高压制成板材,并于外观色泽上添加人工色素与仿原石纹路,提高多变化及选择性。另一种则称为人造岗石,是将原石打碎后,加入胶质与石料真空搅拌,并采用高压震动方式使之成形,制成一块块的岩块,再经过切割成为建材石板;除保留了天然纹理外,还可以经过事先的挑选统一花色、加入喜爱的色彩,或嵌入玻璃、亚克力等,丰富其色泽的多样性。
常见用于室内的装饰地材有岗石、珍珠砂贝及文化石等,其硬度不象天然石材一样坚硬,并且有着明显质感差别。但因其价格大大低于天然石材,从而运用日益普遍,尤其含90%的天然原石的合成岗石,克服了天然石材易断裂、纹理不易控制的缺失,保留了天然石材的原味,在全球市场上占有一席之地,甚至有替代大理石、花岗石的地材使用趋势。
人造大理石介绍
随着现代建筑事业的发展,对装饰材料提出了轻质、高强、美观、多品种的要求。人造饰面石材就是在这种形势下出现的。它重量轻、强度高、耐腐蚀、耐污染、施工方便、花纹图案可人为控制,是现代建筑理想的装饰材料。
人造大理石由改性树脂与碎石组成,呈中性或偏碱性。人造石结构致密,因此毛孔细小,其病症出现的概率很小,就防护来说,主要是防污。其优点是可调节色彩,利于饰面装饰。其缺点是硬度不够,光度不一致。按生产所用原材料及生产工艺,一般可分为四类:
水泥型人造大理石 这种人造大理石是以各种水泥作为粘结剂,砂为细骨料,碎大理石、花岗石、工业废渣等为粗骨料,经配料、搅拌、成型、加压蒸养、磨光、抛光而制成,俗称水磨石。
聚酯型人造大理石 这种人造大理石是以不饱和聚酯为粘结剂,与石英砂、大理石、方解石粉等搅拌混合,浇铸成型,在固化剂作用下产生固化作用,经脱模、烘干、抛光等工序而制成。我国多用此法生产人造大理石。
复合型人造大理石 这种人造大理石是以无机材料和有机高分子材料复合组成。用无机材料将填料粘结成型后,再将坯体浸渍于有机单体中,使其在一定条件下聚合。对板材而言,底层用低廉而性能稳定的无机材料,面层用聚酯和大理石粉制作。
烧结型人造大理石 这种人造大理石是将长石、石英、辉石、方解石粉和赤铁矿粉及少量高岭土等混合,用泥浆法制备坯料,用半干压法成型,在窑炉中用
1000℃左右的高温烧结而成。
上述四种人造大理石装饰板中,以聚酯型最常用,其物理、化学性能最好,花纹容易设计,有重现性,适用多种用途,但价格相对较高;水泥型最便宜,但抗腐蚀性能较差,容易出现微裂纹,只适合于作板材。其它两种生产工艺复杂,应用很少。
聚酯型人造大理石(常简称人造大理石) 是模仿大理石的表面纹理加工而成的,具有类似大理石的机理特点,并且花纹图案可由设计者自行控制确定,重现性好;而且人造大理石重量轻,强度高,厚度薄,耐腐蚀性好,抗污染,并有较好的可加工性,能制成弧形,曲面等形状,施工方便。
微晶石
1、 形成:微晶石也是一种人造石,是由含氧化硅的矿物在高温作用下,其表面玻化而形成的一种人造石材。
2、成分:主要成分是氧化硅。
3、性质:偏酸性。
4、结构:结构非常致密,其光度和耐磨度都优于花岗石和大理石,不易出病症。
由于微晶石硬度太高,且有微小气泡孔存在,不利于翻新研磨处理。
玻化砖
1、形成:玻化砖,也叫通体砖、玻化石、抛光砖,专业的叫法是瓷质玻化石。是由石英砂、泥烧制而成,然后用磨具打磨光亮,表面如镜面般透亮光滑。
2、性质:呈弱酸性。
3、结构特点:
(1)、色彩艳丽柔和,没有明显色差。
(2)、高温烧结、完全瓷化生成了莫来石等多种晶体,理化性能稳定,耐腐蚀、抗污性强,
(3)、厚度相对较薄,抗折强度高,砖体轻巧,建筑物荷重减少。
(4)、无有害元素。
(5)、抗折强度大于45Mpa(花岗岩抗折强度约为17-20Mpa)。
四、世界石材向薄型化发展
国际石材消费趋势表明,世界石材产品已越来越向薄型化方向发展。20世纪80年代,石材的厚度为10毫米至15毫米;90年代,石材的厚度缩减至8毫米以下,在意大利生产出6.5毫米厚的花岗石面砖后,瑞典又生产出4毫米厚的石材面砖,目前已有厚度仅为3毫米的大理石板面市。超薄板的最大优点是重量轻,用普通黏合剂就可将其固定在墙壁上,同时制成超薄板可以大量节省和有效利用石材资源。
据美国《世界石材》杂志最近所做的调查,84.4%的被访石材商认为,世界石材市场在未来5年-10年内仍将保持发展势头;84.3%的被调查者预测,世界石材业的年均增长率将达6%。
另据意大利业界预计,2005年,世界石材消费量将达8.78亿平方米,荒料需求量将达8000多万吨;2010年,石材消费量将达11.86亿平方米,荒料需求量将达1.086亿吨;2015年,石材消费量将达16亿平方米,荒料需求量将达1.467亿吨;2025年,石材消费量将达40亿平方米。其中,大理石占50%,花岗石占45%,其余的5%是砂岩、板岩、玄武岩、石灰石、玛瑙石等。
虽然塑料、陶瓷等建材已得到广泛应用,并抢占了石材的部分市场,但石材因其独特的天然优势,仍是建筑装饰工程的首选材料。红色、黄色、绿色、黑色、蓝色、白色石材仍将是名贵品种,一些变通品种也将受欢迎,但厂商对其质量的要求会越来越高。随着防火要求的提高、安装技术的进步,以及玻璃幕墙光污染问题日益引起重视,用石材做幕墙将是大势所趋。
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⑹ 石材加工厂环保要求
要求如下:
一,厂区内
1,厂区除绿化带外全部硬化。对厂区进行划分,设置荒料存放区、生产加工区、成品堆放区、半成品堆放区、下脚料存放区、污水处理区、办公生活区,并设立标示牌。院内荒料、板材码放齐整。
2,生产车间外的露天厂区,安排专人每天早上9点前清扫地面积尘,扫后及时清洗,保持地面清洁卫生,同时对露天存放的荒料、成品和半成品板材进行冲洗。加工车间全部密闭,车间地面每天早9点前专人打扫,保持湿润。
3,下脚料存放区全部密闭,运输下脚料车辆全部平斗、密闭、遮盖,按照渣土车标准进行管理,避免遗撒。所有切割机械必须湿法作业,加工废水经收集系统进入沉淀池。所有石材加工企业一律取消干化池自然干化工序。
4,在能够覆盖冲洗站和过水池的位置统一 安装摄像头,在能够覆盖沉淀池和压滤机的位置统一安装摄像头,在雨水排放口统一安装摄像头,所有摄像头均要连接到大平台。
二,厂区外
1,厂区院墙外禁止摆放原料、产品,院墙外已摆放的物品8月底前清理干净。禁止在园区道路上装卸货物。
2,厂区门口每天上午9点前必须打扫冲洗干净,并保持整洁。锯泥、下脚料、渣土运输车辆驶出厂区后必须密闭运输,禁止洒落。企业生产污水禁止外排,必须在厂内循环使用。
(6)从事石材建材加工等活动应当设置什么车间扩展阅读:
企业基本条件
1,企业要在工商行政管理部门申请注册登记,取得营业执照,营业执照处于存续状态;在税务部门办理申报纳税手续,纳税申报处于正常状态(提供近期的缴税凭证);企业经营场所、设备设施要有相关部门颁发的《建设项目环境影响报告》及有效期内的《排污许可证》;
2,企业的生产经营用地已取得工业用地土地使用证或经县级以上人民政府批准工业用地但未缴纳相关规费;企业应通过有资质的部门对其进行《职业病危害因素现状评价检测》;企业按照规定要求为职工缴纳工伤保险或其他人身意外伤害保险。
⑺ 石材加工车间粉尘如何治理
石材加工车间的粉尘应该在加工的时候保持水淋的状态,这样能够减少粉尘的发生,同时加强加工车间的排风系统。
⑻ 寻求一整套 石材生产车间的管理制度做参考
车间管理制度 第一章 总则 第一条 为确保生产秩序,保证各项生产正常运作,持续营造良好的工作环境,促进本公司的发展,结合本公司的实际情况特制订本制度。 第二条 本规定适用于本公司喷漆车间、彩绘车间、胶枪车间、包装车间全体员工。 第二章 员工管理 第三条 工作时间内所有员工倡导普通话,在工作及管理活动中严禁有地方观念或省籍区分。 第四条 不得穿拖鞋进入车间。 第五条 按时上、下班(员工参加早会须提前5分钟到岗),不迟到,不早退,不旷工(如遇赶货,上、下班时间按照车间安排执行),有事要请假,上、下班须排队依次打卡。严禁代打卡及无上班、加班打卡。违者依《考勤管理制度》处理。 第六条 工作时间内,车间主管、质检员和其它管理人员因工作关系在车间走动,其他人员不得离开工作岗位相互窜岗,若因事需离开工作岗位须向班长以上管理人员申请方能离岗。 第八条 上班后半小时内任何人不得因私事而提出离岗,如有私事要求离岗者,须事先向车间主管申请,经批准方可离岗,离岗时间不得超过15分钟。 第九条 员工在车间内遇上厂方客人或厂部高层领导参观巡察时,组长以上干部应起立适当问候或有必要的陪同,作业员照常工作,不得东张西望。集体进入车间要相互礼让,特别是遇上客人时,不能争道抢行。 第十条 禁止在车间吃饭、吸烟、聊天、嬉戏打闹,吵嘴打架,私自离岗,窜岗等行为(注:脱岗:指打卡后脱离工作岗位或办私事;窜岗:指上班时间窜至他人岗位做与工作无关的事),吸烟要到公司指定的地方或大门外。违者依《行政管理制度》处理。 第十一条 作业时间谢绝探访及接听私人电话.禁止带小孩或厂外人士在生产车间玩耍或滥动车床,由此而造成的事故自行承担。 第十二条 未经厂办允许或与公事无关,员工一律不得进入办公室。 第十三条 任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、毒品、浓气味等违禁物品,危险品或与生产无关之物品进入车间;不得将产品(或废品)和私人用品放在操作台或流水线上,违者《行政管理制度》处理。 第十四条 车间严格按照生产计划排产,根据车间设备状况和人员,精心组织生产。生产工作分工不分家,各生产车间须完成车间日常生产任务,并保证质量。 第十五条 生产时如果遇到原辅材料、包装材料等不符合规定,有权报告上级处理。如继续生产造成损失,后果将由车间各级负责人负责。 第十六条 员工领取物料必须开具领物单,不得私自拿取物料。包装车间完工后要将所有多余物料(如:卡片包装袋、纸箱等)退回仓库,不得遗留在车间工作区内。生产过程中各车间负责人将车间区域内的物品、物料有条不紊的摆放,并做好标识,不得混料。有流程卡的产品要跟随流程卡。否则,对责任人依据《行政管理制度》处理。 第十七条 员工在生产过程中应严格按照设备操作规程、质量标准、工艺规程进行操作,不得擅自更改产品生产工艺或装配方法。否则,造成工伤事故或产品质量问题,由操作人员自行承担。 第十八条 在工作前仔细阅读作业指导书,员工如违反作业规定,不论是故意或失职使公司受损失,应由当事人如数赔偿(管理人员因管理粗心也受连带处罚)。 第十九条 生产流程经确认后,任何人均不可随意更改,如在作业过程中发现有错误,应立即停止并通知有关部门负责人共同研讨,经同意并签字后更改。 第二十条 在工作时间内,员工必须服从管理人员的工作安排,正确使用公司发放的仪器、设备。不得擅用非自己岗位的机械设备、检测等工具。对闲置生产用具(如:夹头、模具、电扇、螺丝刀、老虎钳等),应送到指定的区域或交回仓库保管员放置,否则以违规论处。 第二十一条 车间员工必须做到文明生产,积极完成上级交办的生产任务;因工作需要临时抽调,服从车间主任以上主管安排,协助工作并服从用人部门的管理,对不服从安排将上报人事管理部门按《行政管理制度》处理。 第二十二条 车间员工和外来人员进入特殊工作岗位应遵守特殊规定,确保生产安全。 第二十四条 员工有责任维护环境卫生,严禁随地吐痰,乱扔垃圾。在生产过程中要注意节约用料,不得随意乱扔物料、工具,掉在地上的元件必须捡起.否则,按《行政管理制度》予以处罚. 第二十五条 操作人员每日上岗前必须将机器设备及工作岗位清扫干净,保证工序内的工作环境的卫生整洁,工作台面不得杂乱无章,不能堆放产品和废品.生产配件或样品须以明确的标识区分放置。 第二十六条 下班时(或做完本工序后)应清理自己的工作台面,做好设备的保养工作。打扫场地和设备卫生并将所有的门窗、电源关闭。否则,若发生失窃等意外事故,将追究本人和车间主管的责任。 第二十七条 加强现场管理,随时保证场地整洁、设备完好。生产后的边角废物及公共垃圾须清理到指定位置,由清洁卫生人员共同运出车间;废纸箱要及时拆除,不得遗留到第二天才清理。 第二十八条 不得私自携带公司内任何物品出厂(除特殊情况经领导批准外),若有此行为且经查实者,将予以辞退并扣发一个月工资。 第二十九条 对恶意破坏公司财产或盗窃行为(不论公物或他人财产)者,不论价值多少一律交公司总经办处理。视情节轻重,无薪开除并依照盗窃之物价款两倍赔偿或送公安机关处理。 第三章 员工考核. 第三十条 考核的内容主要是个人德、勤、能、绩四个方面。其中: 1. 德、主要是指敬业精神、事业心和责任感及道德行为规范。 2. 勤、主要是指工作态度,是主动型还是被动型等等。 3. 能、主要是指技术能力,完成任务的效率,完成任务的质量、出差错率的高低等。 4. 绩、主要是指工作成果,在规定时间内完成任务量的多少,能否开展创造性的工作等等。 以上考核由各车间主任考核,对不服从人员,将视情节做出相应处理; 第三十一条 考核的目的: 对公司员工的品德、才能、工作态度和业绩作出适当的评价,作为合理使用、奖惩及培训的依据,促使增加工作责任心,各司其职,各负其责,破除“干好干坏一个样,能力高低一个样”的弊端,激发上进心,调动工作积极性和创造性,提高公司的整体效益。 第四章 附则 第三十二条 本制度由办公室协同生产部制订、解释并检查、考核。生产部全面负责本管理制度的执行 车间管理规章制度 一、车间办公室工作人员,应办事公道,作风正派,说话和气,待人礼貌。 二、因事到小组办事,不得在生产区域闲逛,不得聊天,不给职工散布消极的东西。 三、每周召开一次车间管理人员,班组长参加的车间生产会议:检查生产进度、质量情况,调度是否得当,有无窝工现象(工序衔接是否合理)。发现问题进行调查研究,提出解决措施。 四、每月召开一次质量分析会,分析人员思想、设备、技术状况以及原辅材料等诸因素,找出影响质量的重要原因,及时提出办法和措施。 五、坚持每月对原辅材料使用情况的检查,分析超定额造成浪费的原因,提出解决措施和办法,总结节约原辅材料的经验,表彰好人好事。 六、坚持安全文明生产,做到每月定期检查两次,内容:(1)设备安全与卫生情况,(2)电器是否正常运转。(3)产品是否堆放整齐。(4)环境是否清洁卫生。 七、搞好原始记录和日报工作,准确及时地综合反映车间每日完成任务的进度,按时报送职能科室。搞好原始记录的收集整理,并利用资料分析生产活动的各种情况、指导生产,为总结提高打下良好基础提供可靠资料。做好"五帐一卡"的完善和归档工作("五帐":产量、质量、考勤、用料、安全生产帐;"一卡"工具管理卡)。支持班组统计员工作,不断提高他们的业务水平,协助他们妥善保管小组的各种原始记录,以备存查。 1、考勤管理 校印刷厂副总经理负责全厂考勤管理,业务部设一名兼职考勤员,逐日严格考勤,考勤表公布上墙,于每月底随工资发放表交实业处审核,报人事处备案,考勤截止时间每月二十六日,缺勤须附有关证明。 二、请假 1 病假。职工因病医疗休息,必须持有医院证明,病假期间含公休日、节假日的按病假计算,病假工资按实计扣,免费工作餐费按每天5元从次月计扣,病假壹个月以上(含壹个月)停发本月各项内部补贴和次月工作餐费。 2 事假 (1)职工请事假应事先办理请假手续。 (2)请事假在三天以内,由校印刷厂副总经理批准,三天以上,由校印刷厂总经理批准,事假单随考勤表月底上报实业处。 (3)事假期间含公休日,节假日的按事假计算。 (4)事假工资按实计扣,免费工作餐费按每天5元从次月计扣。 3 迟到、早退、旷工 职工无正当理由不按规定作息时间上下班,视为迟到、早退。迟到、早退半小时以上视为旷工一天,旷工一天(含一天)扣罚本人日工资200%,累计两次或三天,解除用工合同。 4 其它 (1)职工休产假、婚、丧假等均按校及企业有关政策执行。 (2)加班。由企业领导根据生产任务需要统一调度,每满8小时按一天计算,如晚上加班超过12点,也视一天,按月结算,经总经理审批,发放加班单。 (3)调休。企业领导根据生产情况统一安排调休,不服从者视为自愿放弃处理。职工补休需持加班单,事先征得企业领导同意,不得影响正常生产。确因任务需要,无法安排调休的,经领导批准在学期结束前统一结算,加班费按每天拾元计发。 三、厂规厂纪 职工应自觉遵守厂规厂纪,严格制度、服从管理、积极工作,聘用期间发生下列情况之一者,视情节轻重,分别予以行政处分、经济处罚直至辞退。 (1)上班时间争吵、打架、影响生产工作秩序者。 (2)消极怠工,不服从工作分配和调度。 (3)擅自接活,揽活、利用上班时间或利用公家设备、材料干私活。 (4)违反操作规程,造成机械设备损坏或人身事故。 (5)工作失职,造成质量事故,影响企业信誉,造成损失者。 (6)服务态度恶劣,顾客投诉后经查属实,经教育仍无改进者。 (7)其它情况不能胜任岗位工作,造成不良影响者。
⑼ 开一个石材加工厂
本人在沈阳做石材加工已有四年,里面的道道基本摸清,
硬件方面版,车间地方要权够用,水池要做好(包括泥浆池和循环水沟,不然起泥浆得耽误工人不少时间),石线机和切板机不要用旧的,就是买新的也要口碑好过得硬的牌子。要有单独的办公室(不单是办公室,里面还要摆满石材样品),车间保持干净整洁不太可能,特别是活多的时候,但办公室一定要把卫生和样品搞好,这直接关系到客户对你的信任度。进料依个人资金所定,但最少也得占总投入的百分之二十,在街面上开分门市也依个人资金决定。
软件方面,坐车间办公室里接单的那个人是最重要的,既得了解车间工艺流程,石材特性,安装中出现的问题,又得把握客户心理,合理要价,还有出现问题的责任划分。如果你这个人找对了,也就成功一半了,再讲讲车间工人,尽量能找些肯动脑子的老实人,要发现他们的长处,分工要得当,以保证最高效率。业务宣传广告方面就得靠你老板自己因地制宜了
⑽ 请问各位,我是做工地供应石材的,要注册石材公司,经营范围要写什么
机械设备及配件生产加工、机电设备及配件生产加工、轴承及配件生产加工、服装服饰加专工属、鞋帽加工、床上用品生产加工、帐篷、针纺织品、纸制品加工、木制品加工、竹木加工、金属门窗加工、塑料制品加工。
塑料制品切割、冲压加工、混凝土加工;热水器、水暖器材、铝制品、玻璃制品、金属构件、汽摩配件、焊接设备、电动机、清洗机及配件,五金机械、五金电器、小五金、各类线带、电子元器件、稳压电源、通讯器材、仪表仪器等生产加工。
(10)从事石材建材加工等活动应当设置什么车间扩展阅读:
涉及前置审批事项的公司,需要先搞定批文才能设立。而后置审批的公司,已经完成了工商登记,却还没有相应许可证,就还不能在该领域经营。
一般来说,领取营业执照时,窗口办事人员会给一张“商事主体审批告知书”,上面会非常清楚地写明:您所申请的某一经营范围需要经过某一部门的审批。取得许可后,方能经营。