『壹』 购入工作服相关的会计分录
1.周转来材料是指企业在施工源过程中能够多次使用，并可基本保持原来的形态而逐渐转移其价值的材料，主要包括钢模、木模板、和其他周转材料 包装物等。
2.周转材料与低值易耗品一样，在施工过程中起着劳动手段的作用，能多次使用而逐渐转移其价值。这些都与低值易耗品相类似。
3.周转材料一般都要安装后才能发挥其使用价值，未安装时形同材料，为避免混淆，一般应设专库保管。 此外，周转材料种类繁多，用量较大，价值较低，使用期短，收发频繁，易于损耗，经常需要补充和更换，因此将其列入流动资产进行管理。
4.基于周转材料的上述特征，在周转材料的管理与核算上，同用低值易耗品一样，应采用固定资产和材料的管理与核算相结合方法进行。
比如包装物和低值易耗品构成了周转材料。领用时：借：周转材料--低值易耗品--在用 贷：周转材料--低值易耗品--在库第一次领用时摊销：借：制造费用（或管理费用等） 贷：周转材料--低值易耗品--摊销第二次领用时摊销：同上以此类推最后一次领用时摊销：同上 同时：借：周转材料--低值易耗品--摊销 贷：周转材料--低值易耗品--在用
『贰』 公司购买的工装入库时,具体要怎么做会计分录
借：低值易耗品
贷：银行存款
摊销时再根据不同使用部门分别进不同的科目
『叁』 工装方面的会计分录
你的题目里没有出现B啊？按我的理解B应该是未命名的那个有项目的公司。A和B是直接的账务关版系，应该用应权收账款核算，A和C之见也是直接的账务关系，应该用应付账款核算，A和材料商之间的关系是代垫代付的关系，A可以挂账其他应收/其他应付-材料商也可以直接挂账到C公司的名下，这中间你们三者最好有个代垫代付协议之类的，避免以后发生纠纷。
『肆』 公司给员工定做的工装怎么记账
工作服应属于抄劳保用袭品，不属企业福利，公司应有发放标准。按规定发放。购入时可入库，发放时出库计入下列费用科目核算：
1、企业.生产工人的工服应计入：制造费用--劳保用品费
2、企业.管理人员的工服应计入：管理费用-劳保用品费
3、企业.销售人员的工服应计入：销售费用--保用品费。、
如果属于福利性质的，计入管理费用(或营业费用)--福利费，或者应付福利费科目。
『伍』 我们公司是小规模，请问：购买的员工工装该怎样做会计处理呀
员工服装作为劳保费用支出,购入时起用进费用,借:管理费用 制造费用 贷:银行存款,也可以先进低值易耗品科目,领用时再进费用
『陆』 给员工发放工服,会计分录怎么做
给员工发放工服，属于劳动保护范畴，计入劳保费。
会计分录：
借：管理费用（或制造费用）---劳保费
应交税费--应交增值税-进项税额 （增值税一般纳税人取得增值税专用发票）
贷：银行存款
『柒』 为职工统一制作的工装应该计入哪个会计科目
企业为职工统一制作的工装应计入管理费用科目，根据使用目的不同可分别版设置劳保费和福权利费进行明细核算。
1、若工装属于劳动保护措施，则会计分录为：
借：管理费用——劳保费 贷：银行存款
2、若工装不属于劳动保护措施，则会计分录为：
借：管理费用——福利费 贷：银行存款
管理费用账户：
1、账户性质：费用类账户。
2、账户用途：核算企业行政管理部门为管理和组织生产经营活动而发生的各项费用。
3、账户结构：借方记增加，登记企业发生的各项管理费用；贷方记减少，登记期末转入“本年利润”账户借方的数额；期末结转后没有余额。
4、明细账户：按费用项目设置明细账，可采用多栏式账页。
『捌』 公司为职工提供的工作服，该怎样做帐务处理
1、公司经费、职工教育经费、业务招待费、税金、技术转让费、无形资产摊销版、咨询费、权诉讼费、开办费摊销、上缴上级管理费、劳保费、待业保险费、董事会会费以及其他管理费用等可以计入公司管理费用。
2、公司购买的工作服可以计入管理费用-福利费科目中。
会计分录：
借：管理费用-劳保费
贷：银行存款
3、假如公司委托某公司定做工作服，要看该公司开具发票的性质。
（1）如果发票上写的是加工服装，计入应付职工薪酬—福利费，视为对员工的福利。
会计分录：
借：管理费用-福利费
贷：银行存款
（2）如果发票上写的是工作服，计入劳动保护费用，属于企业的劳动保护支出，不属于福利性质。
会计分录：
借：管理费用-劳保费
贷：银行存款
『玖』 单位为员工定制的工装计入到哪个会计科目需要通过职工福利入账吗
如果是企业全部员工的工装费用支出是可以计入职工福利的
『拾』 购入员工工作服的会计分录
根据题意，做会计分录如下：
借：管理费用、制造费用等——劳保费 18700
贷：银回行存款 18700
其实，在A公司定做工作服答，要看A公司开过来发票的性质，如果A公司发票上写的是加工服装，计入应付职工薪酬—福利费，视为对员工的福利。
如果A公司发票上写的是工作服，计入劳动保护费用，属于企业的劳动保护支出，不属于福利性质。如上题,我做的是计入劳动保护费用18700元。