易发家电维修中心怎么样

❶ 家电维修平台为何到处是“坑”

近日, 上海市消保委发布《2018年空调维修消费体察报告》。体察实验中，消保委家电办专家将一台空调的万能遥控器设置为乱码，随后从360、网络、家电报修一线通、大众点评、58同城等8家互联网平台和3家电话查询平台上搜索排名靠前的11家维修商家，结果竟然得到了电脑板故障、缺少制冷剂、电子元器件故障等各种不同说法。最夸张的是58同城上的一家店铺，欺骗不成，就弄坏机器，导致机器无法开启。

在监管角度，O2O模式严格说来是为监管创造了便利。因为消费者的投诉具体指向某个平台，通过大数据比对，哪些平台表现相对更好，哪些平台更无底线，一目了然。监管部门定期公布表现不好的平台名单，增加曝光度，建立行业黑名单，或比约谈更为有效。

家电维修行业原本就“水深”，转移到线上意味着行业模式的升级，但更重要的升级，应该体现在对过去行业弊病与风险的更好控制，不是让消费者拿风险换方便。一个利用信息不对称，靠给消费者挖坑来赚钱的模式，是走不远的。对此，从平台到监管，都需要探索出一套相适配的治理体系。

来源：澎湃新闻网

❷ 家电维修行业的骗子

需要理性对待，家电维修服务，经常会碰到A部分故障修复，短时间内B部分电路又损坏情况。具体的可以和服务人员沟通，一般会给满意答复和相关解释。

❸ 家电售后服务哪家最好

电器维修里联系公司)例如:你当地有创唯电视销售,那么你可以联系创唯公司相关部回门,问他们需要在当答地设立售后维修部门不
代理家用电器湖南地区售后服务站,我现在邵阳市地区武冈市做品牌电器售后的,现在做的是二级的,
员工第顾客第二员工工作做员工自热顾客服务
家用电器售后服务是消费者购买产品的保障,解决用户对于产品服务的需求不满以及因产品质量给用户带来不便,为满足用户生活使用中服务的不足,对产品和产品和产品质量服务
海尔呗,支持国产!!你想买什么家电呀,冰箱,洗衣机卖海尔,电视卖长虹,海信。DVD买步步高,空调卖格力,燃气卖樱花。我个人觉得,买家电去苏宁比去国美买的便宜,
要找商家,在退货时间范围内。维修找厂家和商家都是在指定的特约维修部维修,如果是质量问题厂家和商家都找为好。

❹ 家电维修店以后好开吗

好开啊，我现在就是做家电维修的。门市不大，生意还可以。

❺ 我以前做家电维修现在不干了但是还是有人找我不是找我修理而是找我帮忙都是免费，关键是我已经不想干了

你就说自己现在不做家电维修了，有了新的工作挺忙的没时间把您修理啦，我认识某某专修理技术很好，您属可以找他啊，他的地址，联系方式给给对方。。都这样说估计人家也不会找你了，除了那种想占小便宜的，这样的人你就拖延就好啦别理！

❻ 现在家电维修前景如何

我国家电行业已经进入成熟期

目前，中国整个家电行业已经进入成熟期，但是与其他产品不同，家电产品的生命力相对来说比较强，因此就算进入成熟期，但是要进入衰退期甚至产品消失，还要过很长一段时间，目前的成熟期主要在于一般市场几乎饱和，各大家电之间将会在有限的市场份额内相互竞争。从具体产品来看，大部分大家电产品如冰箱、空调、洗衣机均已进入成熟期，而空气净化器、净水器等产品因起步较晚，目前仍处于成长期。

家电行业发展趋势分析

从宏观层面上看，我国经济稳定增长、居民可支配收入预期提升、社保水平提高等因素，将继续成为推动家电行业增长的驱动力。“十四五”时期，国内家电市场将迎来新一轮消费结构的快速升级和农村市场的全面普及，智能家电正不断地成为家电消费的主要选择，可以预计，智能家电行业将实现快速的发展。

另外，未来家电的需求主要靠更新换代和消费升级，因此高端化是家电市场的整体大势。家电企业需要把握用户的需求变化，用技术进步催生更多符合用户需求的家电产品，通过保障产品的品质和体验赢取用户粘性。

——以上数据来源于前瞻产业研究院《中国家电行业深度调研与投资战略规划分析报告》。

❼ 家电维修前景如何

就目前社会发展的形式来说，家维应该是有前途的！首先由于科技的发展，以后的家电都将回走向高端答，对于消费来说，总之还是属于高消费物品！所谓的便宜货终将被淘汰！所以以后的家电坏了还是会选择维修的！再者正是由于目前的市场，很多人不愿意去从事家电维修行业，老一辈的又即将退去，所以在将来这个行业的竞争力度应该会很小！

❽ 修一修家电维修公司坑人很垃圾,最后一个月没给我发工资,天天加班没有加班费。

辞职后公司不发工资，有两个途径可以要求支付工资：

1、劳动者可以到当地劳动局回劳动监察投答诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；

2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。