宜家家居兼職如何辦理辭職

❸ 如何辦理辭職

具體要看公司要求，公司一般都有辭職手續流程的，例如：你最好一個月前提出內申請上交辭職報容告，就是寫你很感謝公司給你機會成長但因為家裡什麼什麼原因需辭職，希望在何時辦好交接懇請公司批准等等，然後你交到公司管人事的部門後，需要等待，他們會給你答復的，如果批准了，一般公司就是讓填寫辭職申請表、表上有很多項，是否交接文件、資產、宿舍鑰匙、等等要求看你都清了沒，找相關負責人簽字，最後結清薪水，保險這個問題你可以問公司，但是一般你都辭職了，如果你是首次參保，離職時公司要給你職工養老保險手冊、等，解除勞動關系證明，這些你都要拿著，尤其是解除勞動關系證明這關系著你的保險的轉移續交等。我估計你是跟勞務公司簽的合同不是正式的船廠職工，手續應該比較簡單吧，辭職一定是先打報告，然後批准了，公司一定會告訴你怎麼做的，但是關於保險你自己最好問清楚公司，有的公司人力資源部門不負責任不管你的保險。

❹ 宜家家居兼職三年，馬上要離開了，大家有神馬要問的嗎

其實最想了解的就是待遇薪資了 可以說說嗎親

❺ 如何辦理離職員工手續

步驟如下：

1、決定要離職之前就要跟上級打好招呼，獲得許可之後普通員工，在一個月之內前寫好離職容申請。

❻ 兼職員工離職需要辦離職手續嗎

非全日制用工的勞動者可以隨時通知對方終止用工，並不是一定要辦理離職手續。

❼ 請問我該如何辦理離職手續

一般勞動者辭職到期以後，用人單位應當為其開具解除勞動關系證明通知書，如果用人單位拒絕開具的，勞動者可以向當地的勞動監察部門進行投訴。
《中華人民共和國勞動合同法》第八十九條 用人單位違反本法規定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責令改正；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
辭職的流程是：
1、員工原則上應提前30天將書面《辭職報告》交到人事行政部 ,並領取離職手續表。人事行政部對離職員工進行離職面談, 了解其離職原因並做記錄。
2、按照離職手續表辦理相關手續:
(1)、離職員工將離職手續表交部門負責人簽字。部門主管以上崗位需經總經理簽字。 (2)、由離職員工所在部門的助理向離職員工收回工作證,員工手冊 ,工作服 ,辦公用品,確認上交無誤後由助理簽字確認 .
(3)、由財務部檢查離職員工與公司在財務上是否有拖欠(包括所借款項 ,出差報銷 )，如有拖欠當場清還，無拖欠則由財務部在離職手續表上簽字確認。
(4)、離職員工在得到離職手續表上所有需要的簽名後,人事行政部向員工出具"關於與XX解除勞動合同的決定"。
(5)、人事行政部安排人員到失業保險經辦機構辦理終止、解除勞動關系備案手續;憑備案審核意見，到社會保險經辦機構中止職工社會保險關系;同時封存離職員工的公積金。如離職員工需要轉移公積金則由人事行政部根據其所提供的新賬戶進行轉移 ,如需取出則由員工自行辦理。
(6)、人事行政部在職工解除勞動關系之日起30日內，到失業保險經辦機構辦理失業保險待遇審核手續。
(7)、人事行政部將離職員工的檔案重新歸檔，同時結清工資。