① 請問昆明有傢具廠有招聘油漆工，打磨工的
上58同城看看
② 傢具打磨工工資七八千要天天加班嗎
這一般是女工乾的活抄，用平板砂襲磨機或手工給傢具的基層、底漆和面漆表面打磨，分粗磨和細磨，不算重體力活，但很辛苦，因為打磨下來的粉塵非常大，盡管戴著口罩、帽子，條件好的可能還會有排風、吸塵裝置，一天干下來，渾身上下全是灰！
這活不需要什麼技術，一學就會，要有耐心，能吃苦就行。至於是否加班，要看廠里的訂單量，一般是有淡季和旺季之分的，你說的七八千算比較高了!請通過，謝謝！
③ 傢具打磨工資如何
你好！
傢具打磨不屬於技術工種，一般是女工做的，常規的是干磨，但也有濕磨，在冬季手吃不消，太冷。
我司傢具的打磨工待遇不高。一般在2000元之間。
④ 有沒有會傢具打磨手藝的 工資8000-10000
市場上有這樣的高級工匠啊！可以到網上或市場上進行招聘。
⑤ 昆明官渡區有哪個傢具廠招打磨工I
這個的話，我記得所有的廠都是在招工的，你直接去問就可以了
⑥ 傢具廠的打磨工現在一天差不不多多少錢
要看你在哪個城市裡，一般二百多塊錢一天是沒問題的
⑦ 昆明傢具廠有招批灰或打磨工的嗎
老闆我請問一下月新是多少錢一月
⑧ 做傢具打磨拋光的工作好嗎工資怎樣這工作很需要技術嗎
你好！這種工作的工作環境很差，小傢具廠環境更糟，粉塵，甲醛污染嚴重，工資也不是很高，還不夠補身體的，建議未生育的朋友不要做此類工作，熟練工種，沒什麼技術，希望接受建議。謝謝！
⑨ 現在在五金傢具打磨行業工資一般有多少
現在在五金傢具打磨行業工資一般是3500到4500左右，具體五金傢具打磨行業工資與當時與公司簽訂的勞動合同以及公司的各種補助、津貼以及加班時間的多少有一定的關系，加班時間越多，工資總額也就越高，其月實際工資=月工資÷21.75×實際出勤天數
《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》
一、日工資、小時工資的折算
按照《勞動法》第五十一條的規定，法定節假日用人單位應當依法支付工資，即折算日工資、小時工資時不剔除國家規定的11天法定節假日。據此，日工資、小時工資的折算為：
日 工 資：月工資收入÷月計薪天數
小時工資：月工資收入÷（月計薪天數×8小時）。
月計薪天數＝（365天-104天）÷12月＝21.75天
二、如果用人單位工作拖欠工資，有兩個途徑可以要求支付工資：
1、勞動者可以到當地勞動局勞動監察投訴；優點：方式簡單。缺點：各地執法力度可能不是很大；
2、可以到當地勞動局（人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會）申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關系，還可以要求支付經濟補償金。優點：除了工資外，還可以主張經濟補償、雙倍工資等，並且一般都可以最終解決；缺點：申請勞動仲裁就是打勞動官司，程序稍多，需要專業人士指導。
《勞動爭議調解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關系發生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
《勞動法》第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》第十八條各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：
（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；
（三）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的。
經濟補償和賠償金的標准，按國家有關規定執行。