崗位職責：
1、從事門店銷售工作，定製家居產品的銷售及推廣
2、定期上回報本區域客戶信息，開拓答新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；
3、積極學習產品知識，熟悉公司產品及價格，為客戶提供專業的家居方案及建議；
任職要求：
1、20-40歲，高中以上學歷，優秀者可適當放寬條件；
2、責任心強,有上進心，能吃苦耐勞；願意挑戰和沖擊高薪，具備很強的銷售慾望；
3、具有敏銳的觀察力，良好的溝通協調能力、執行力；
Ⅱ 全屋定製人力資源薪資績效
定薪，主要看兩方面，1、外部具有競爭性，2、內部具有激勵性和公平性。
外部：要根據你所在的城市發展水平，行業水平，競爭對手水平，市場行情
內部：根據企業戰略，企業支付能力
Ⅲ 新手怎麼跑全屋定製業務
1、了解產品體系
2、熟悉報價原理
3、熟悉材料及相關報告，材料特性專，材料典型屬代表產品
4、品牌宣傳的必要性
5、對產品優勢、品牌優勢、公司實力的熟悉
6、了解客戶需求
7、銷售過程還需要准備一些銷售道具、場景配合
以上供參考！
Ⅳ 全屋定製的導購需要做什麼
大家都知道買一個凳子，買一個櫃子，買一個床都是很快就能夠決定的。但是，如專果說一下屬子讓你掏好幾萬買一屋子的傢具。那你是不是要考慮。那問題就來了，全屋定製傢具的銷售是所有傢具銷售中最難的一種。所以全屋定製傢具的銷售一定是需要有自己的個性的。
作為全屋定製傢具的品牌加盟商尤其要注意在銷售中把全屋定製的銷售方式和其他的傢具銷售進行區分，這樣才能夠找到自己的銷售最佳方式。
其實，做全屋定製加盟的銷售要做的第一件事情不是告訴客戶或者給客戶推薦他什麼樣的櫃子，而是真正了解客戶的需求。這個需求是全方位的，首先要對客戶的家的面積、格局有一個初步的了解個，然後對客戶的家庭居住內容有一定的了解。比如說就是家裡有幾個人，每一個人都有什麼樣的特點，那麼這些特點就會為接下來的選擇定下基調。
其次，給客戶中肯的分析和有針對行動建議。比如說有的家裡的面積或者說空間有限，但是卻要有更多的儲物空間。那麼這個時候，就應該對客戶的想法進行一個歸納，然後根據房間具體的功能布局進行設計。設計的時候一定要有亮點。僅僅是給客戶他需要的是不可以的，而是要給客戶內心所想要的，要讓客戶看到設計方案的時候內心為之一動。
Ⅳ 求大神指點，朋友開了個裝潢全屋定製門店，空手套白狼，拿銷售商的貨，他是怎麼操作的
首先這種經營方式並不是投機取巧，現在很多門市都是從廠家訂貨自己賺取差價利版潤，一權些大品牌家居也是這種經營模式，只不過價格定位要嚴格。
廠家主要是走量來盈利的，不會只供一個門市。現在很多業主都圖省心一般都找一個門面把所需要的置辦齊了，裝修行業只要人脈廣，服務周到會承攬到很多業務的。
Ⅵ 全屋定製銷售沒有業績怎麼辦
夏季之所以被認為是家居行業的淡季，是因為夏季天氣多變，溫度高，濕度大，傳統板式傢具非常容易受潮變形，大多數消費者都會避開夏季，選擇等到秋冬季節采購傢具。然而隨著科技的進步，新式板材早已解決了夏季板材變形等不良影響，因此，夏季其實並不能算作全屋定製的淡季。要想提高訂單量，首先不能在思想上給自己暗示，因為淡季來了，所以生意冷清沒有客戶是正常的。全屋定製商家要端正態度，積極樂觀地分析市場，做好促銷活動。
在有了正確的營銷態度後，全屋定製商家可以根據季節對消費人群做具體分析，做一些相應季節人群的促銷活動。例如暑假到來的時候，一些家長可能會考慮到孩子年齡增加而改變下原有的兒童房或書房傢具，這時商家則可以針對這一消費人群做定製兒童房、定製書房或定製榻榻米多功能房等相應促銷套餐；在七夕情人節時，也可以針對情侶做一些婚房家居定製套餐活動。
此外，促銷活動還需要強大的宣傳推廣來支撐。全屋定製商家不能再以傳統的只在店面擺放宣傳海報的方式來做活動宣傳。在互聯網高速發展的時代，要會利用新媒體平台將促銷活動推廣出去，微信公眾號、朋友圈轉發集贊、微博等等平台都是非常不錯的選擇。在消費群體較為集中的小區，也可以派發相應的促銷活動傳單，讓更多消費者知道這個活動。
Ⅶ 全屋定製跑建材市場業務員提成是多少
底薪+業績提成
Ⅷ 全屋定製如何提高銷售業績
提升品質，做好宣傳
Ⅸ 新開原木傢具廠想請教下工人底薪加提成應該怎麼提,因為是全屋定製單間記件不 好計算，所有想以營業額提
可以按營業額5%加底薪，也可以按平方。