㈠ 國家電網和公務員哪個更好
您好,都很好,本人稍微了解些公務員,覺得公務員待遇很好,
一是地位高。
公務員的地位有多高,其實大家都明白,在同學、朋友聚會中,誰是核心?當然是
公務員,尤其是那些成為領導的公務員!老百姓最羨慕的對象當然也是公務員,在
中國公務員就是當官的象徵,在中華民族五千年的歷史長河中,官員的地位是最高
的,老百姓見了當官的都要問好。各級領導走到哪裡,都會受到熱情的接待。
二是工作穩定。
只要進入公務員行列,就是拿到了鐵飯碗,無須看市場、無須看天氣、更無須看臉
色,只要是公務員,就沒有誰敢把你的飯碗打破。在就業越來越艱難的現在,公務
員自然成為人們最羨慕的職業。而且公務員還有這樣一個特點,只要不出錯誤,工
資會一年比一年高,級別也會隨著年齡的增長也會提高,即使臨近退休也要提高一
個級別才退休。
三是收入高且穩定。
在各行各業中,公務員的工資收入算比較高的,而且是最穩定的,不受市場因素的
影響,每月的工資總是按時足額打入工資卡,最主要的是公務員的隱形收入特別高
,甚至要比其工資高出許多倍。
四是高保障。
只要國家出台新的保障制度,公務員總是最先享受,無論是醫療、養老,他們的比
例總是最高的;車貼、療養的主要人群就是公務員;考察、旅遊都是公費,總之,
公務員的一切開支都是國家支付。
五是住房有保障。
㈡ 國家電網和公務員如何選擇
雖然說國考應屆生可選擇的機會多一些,但是國家電網考試畢竟只有應屆生才可以報考,版失去了應屆生的機權會以後進國網很難。
每年參加公務員考試的大多數人都是抱著參與考試的心態,並沒有一個系統的復習過程。如果你屬於這類人,建議不要國考、國家電網考試兩手准備,不如珍惜應屆生的身份報考國家電網。
其實自己在國考與國家電網中如何取捨需要結合自身的情況考慮,如果自己在經濟上有一定的困難,或者後期買房主要靠自己來承擔,那麼公務員並不適合你,這給不了你預期的工資水準。反而國企國家電網工資會可觀一些,畢竟企業單位是以盈利為目的。
——玖石教育
㈢ 國家電網正式員工工資多少
電網的薪資待遇會因工作地點有所差異,具體要看你的工作地點。
國家電網專福利待遇有基本屬工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。
當然,學歷不同,基本工資不同,基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
除基本工資之外還會有各種補貼,例如高溫補貼等等,工資構成中,補貼和獎金視工作能力而定,收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。
看完薪資待遇你還得看發展,這才是最重要的:
所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起,達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層,
各學歷層次基層的工作年限規定如下(僅供參考):
1.博士:2 年
2.碩士:3 年
3.本科:5 年
4.專科:8 年
同時,國家電網實行職稱制,職稱的評定與學歷和工作年限掛鉤。
由此可見,電網對於初入社會的畢業生來說無疑是職業生涯上頗具優勢的一種選擇。
純手打,望採納,謝謝!
㈣ 公務員和國家電網哪個好
一個是國家公務員編制。一個是中國第一國企。待遇都是不錯的。難分伯仲。
說下兩個的版考試時權間吧。
公務員招聘分為國家公務員以及省公務員。國家公務員招聘時間10月底出公告,陝西省公務員招聘時間在4月份左右。考試內容都是行測+申論。
國家電網校園招聘分為兩批。第一批時間在每年的10月底左右,第二批招聘時間在次年的3月份左右。筆試內容為:綜合知識(行測+企業文化+電氣能源與戰略+形式與政策)+專業知識
㈤ 國家電網一般月薪多少
電網的薪資待遇會因工作地點有所差異,具體要看你的工作地點。
國家電回網福利待遇有基本工答資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。
當然,學歷不同,基本工資不同,基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
除基本工資之外還會有各種補貼,例如高溫補貼等等,工資構成中,補貼和獎金視工作能力而定,收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。
看完薪資待遇你還得看發展,這才是最重要的:
所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起,達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層,
各學歷層次基層的工作年限規定如下(僅供參考):
1.博士:2 年
2.碩士:3 年
3.本科:5 年
4.專科:8 年
同時,國家電網實行職稱制,職稱的評定與學歷和工作年限掛鉤。
由此可見,電網對於初入社會的畢業生來說無疑是職業生涯上頗具優勢的一種選擇。
純手打,望採納,謝謝!
㈥ 國家電網一般工資多少一年
不一定。
由於地區發展情況不同,所以各崗位的收入差距還是挺大的,比如東回南沿海發達地區年薪10萬—20萬的答不在少數,而一些偏遠地區則達不到這個水平。由於影響工資的因素太多了,而且根據崗位不同,工資也會有變化。國家電網的薪資由工資和福利兩方面組成,其中工資又分為基本工資和其他部分,基本工資其實並沒有那麼多,但是其他工資收入還是很可觀的。
(6)國家電網工資比公務員高多少擴展閱讀:
2020年2月22日,為緩解企業經營壓力,助力企業復工復產,國家發改委公布階段性降低企業用電成本政策,預計將減免大工業和一般工商業企業電費約489億元。2020年4月,入選國務院國資委「科改示範企業」名單。
2020年6月15日,國家電網有限公司(以下簡稱「國家電網」)舉行「數字新基建」重點建設任務發布會暨雲簽約儀式,面向社會各界發布 「數字新基建」十大重點建設任務,並與網路、阿里、騰訊、華為等合作夥伴簽署戰略合作協議。
㈦ 國家電網和公務員哪個好
國家電網比較好一點。有挑戰性和較大的發展空間。
公務員比較按部就班,四平八穩,朝九晚五。
㈧ 國家電網和公務員哪個待遇好
國家電網:國網只招收應屆畢業生
學歷普遍本科級以上,部分地區招收專科,招收以電氣專業為主,通信、計算機、財會等有少量招收,本科生年齡不超過25周歲、研究生不超過28周歲,英語四級和計算機二級各省份要求不一樣。
公務員:條件比較寬
大專以上文憑,18周歲以上、35周歲以下都可以參加,而且很多崗位對專業也沒有限制。
從這一點來說,還是比較建議考生們以國網為主,畢竟只有應屆畢業生這一次機會,公務員可以後期在考慮。
2.薪資待遇
國家電網:由基本工資+績效工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。
基本工資不高,國網主要也不是看基本工資,績效工資與效益掛鉤,該地區用電越多效益也越多。
國網補貼還是蠻多的,醫療保險不住、納涼費、取暖補助、高溫補貼等,獎金有項目考核獎、安全生產獎、年終獎等,還是讓人很期待的。
國網社保和公積金都是按照最高標准繳納,社保8%,公積金12%。平時也會發一些隱性的福利,過節禮品、購物卡、過節費等,基本平時不怎麼花費。
總體來講收入處於當地中上游,具體各地區有差別,江蘇電網可以說是在國網中各方面都是比較好的。
公務員:由基本工資、津貼、補助、獎金等構成。
基本工資供大家參考下:
辦事人員2800元|基層科員3000元|副科員3200元|正科級3500元|副處級3800元正處級4200元|副廳級4600元|正廳級5200元|副部級5700元|正部級6200元
公務員的年終獎還是蠻讓人期待的,據統計公務員的年終獎在所有行業中出於偏上的地位,居於金融行業之下穩居第二。一般來講,公務員入職時間越長,職位越高,工資越大。
總體來講,兩者待遇還是都算不錯的。
3.競爭分析
國家電網
大部分省份報錄比維持在十幾比一,競爭最激烈的地區比如江蘇,錄取率會再低些。
2018屆由於報考人數驟增,導致競爭情況易於常年,但是競爭最激烈的也是76.65:1,普遍各省份維持在三十幾比一。
雖然現在國網每年的招收總量都有在下滑的趨勢,但是在未來幾年,報錄比基本就在上述的數據上下浮動,差別不會太大。
公務員
用一句話形容公務員考試一點也不誇張:千萬人過獨木橋。國家公務員的總體競爭錄取比例比國網普遍要低很多,熱門崗位基本都是幾百甚至上千人中錄取一人,如此激烈的競爭,國網還是比不來的