為什麼要進國家電網

❶ 應屆畢業生選擇那麼多，為什麼要報考國家電網

大國企，工作發展、環境待遇不言而喻~

先說待遇：

在國網薪資構成中共包含六大項專：

1.基本工資：剛說過屬基本工資不高，地區有差異

2.績效工資：和本省份企業效益掛鉤，通過打分得到

3.各項補助：醫療保險補助、納涼費、取暖補助、高溫補貼

4.五險一金：社會保險8%，公積金12%(公積金是真的高!)

5.隱含福利：各地區有差異，醫療補助、節假日

6.年終獎：轉正滿一年基本可得8萬以上

再說其他優勢：

• 正式編制

考生通過國家電網所有的考試，就可以成為正式編制員工。 不僅享受優越的福利待遇，而且擁有良好的發展空間。

2.職業選擇相對較多

國家電網每年的招聘單位和招聘人數較多，招聘崗位分布較廣，對於不同專業的畢業生來 說，在國家電網都能找到相對應的職位需求。

3.其他優勢

（1）不容易因為外在環境的變化，例如經濟風暴，大幅度裁員。

（2）國家電網酬勞穩定上升，部分考核機制，還是以「年資」為主，成果為輔。

（3）國家電網年資不因為內部調動，甚至企業間調動，而影響個人年資。

（4）國家電網對於「守法」的概念，遠遠強過私營企業；因為國家電網員工的權益相對被保護得更好。

（5）國家電網更多的服務於計劃，工作相對壓力比私營企業小。

❷ 為什麼要進國家電網

你的意思是找工作進國家電網嗎？國家電網工資待遇都是很不錯的，所以都喜歡進國家電網工作。

❸ 求問，為什麼這么多人想進國家電網，待遇真的

國網基本工資其實還好，因為存在地域差異，基本工資在2000-4000左右是不等的。但是版國網福利好，綜合權福利好。國網薪資構成總共包含六大項：
基本工資：剛說過基本工資不高，地區有差異
績效工資：和本省份企業效益掛鉤，通過打分得到
各項補助：醫療保險補助、納涼費、取暖補助、高溫補貼
五險一金：社會保險8%，公積金12%(公積金是真的高!)
隱含福利：各地區有差異，醫療補助、節假日
年終獎：轉正滿一年基本可得8萬
以上作為參考。
整體來講，這么多人想進國家電網，並不僅僅是因為福利，要從長遠來看~

❹ 國家電網面試時問我為什麼要選擇國家電網

1、國家電網是一傢具有壟斷性質的世界五百強企業，名號響當當。

2、專業對口，學的專業和貴公司招聘的職位對口，相信自己的專業能力在面試者中是佼佼者。

3、國家電網是大企業，可以更好地學習先進的技術，讓自己的專業技能更好更快地提高，不怕吃苦，努力創新，讓自己用最短的時間適應公司。

4、國家電網是大企業，可以提供的晉升以及學習的機會相比其他單位會更多，更能展現自己的能力和抱負。

5、國家電網福利待遇好，工作穩定。

(4)為什麼要進國家電網擴展閱讀：

面試技巧和注意事項：

1、要謙虛謹慎。

面試和面談的區別之一就是面試時對方往往是多數人，其中不乏專家、學者，求職者在回答一些比較有深度的問題時，切不可不懂裝懂，不明白的地方就要虛心請教或坦白說不懂，這樣才會給用人單位留下誠實的好印象。

2、要機智應變。

當求職者一人面對眾多考官時，心理壓力很大，面試的成敗大多取決於求職者是否能機智果斷，隨機應變，能當場把自己的各種聰明才智發揮出來。

3、要揚長避短。

每個人都有自己的特長和不足，無論是在性格上還是在專業上都是這樣。因此在面試時一定要注意揚自己所長，避自己所短。必要時可以婉轉地說明自己的長處和不足，用其他方法加以彌補。

4、顯示潛能。

面試的時間通常很短，求職者不可能把自己的全部才華都展示出來，因此要抓要抓住一切時機，巧妙地顯示潛能。

❺ 國家電網面試時問我為什麼要選擇國家電網

國家電網的優勢：

1、2011年-2013年，連續三年全球500強企業。2012年3月，國家電網收購回葡答萄牙國家電網25%的股份。

2、為落實「兩個轉變」，創建「兩個一流」，深化人力資源集約化管理，統籌推進人才隊伍建設，提升企業競爭力，2013年起國家電網按照「統一標准、統一命題、統一考試」的原則，統一組織開展高校畢業生招聘考試工作。在2014年，此項統一招考招應屆畢業生，現在面對國家電網校園招聘考試開展，關注人群較少，換句話而言：競爭力相對較小。

3、一般而言，統一招考，相關考試制度和題型沒有固定模式，特別是專業知識可發揮性較強，這是不是一個利好消息呢?

4、2016國家電網校園招聘的考錄比為30：1左右，競爭不是很激烈.

❻ 為什麼好多985高校畢業生進國家電網，僅僅是因為高工資嗎，

首先呢國家電網來不是誰想進就能進源去的，它的要求首先就是畢業於985或是211高校的畢業生才有資格進，但不一定能進去，因為高材生之間也需要競爭；其次，國家電網是國有大型企業，關乎著我國的電力事業，可以說是任重道遠，所以他的發展前景要好，從個人職業發展規劃來說企業有廣闊發展空間個人才會得到發展！最後，國家電網的工資確實要高於同行業的水平，並且有完善的晉升渠道，良好的工作環境，健全的社保體系。

❼ 為什麼想進入國家電網公司,自我評價,你有何優缺點

您好，在思格教育國家電網面試的自我評價中，
這個問題主要考察考生對人才的基本素質的正確認識以及能否全面、客觀地評價自己。從考生對這個問題的回答上考官還能看出考生是否自信（或者自傲、自卑）。
考生回答時除了注意上面三個要點外，還應注意以下幾點：
（1）盡管這是你的主觀評價，受個人自信程度、價值取向等影響很大，也就是說你所描述的優、缺點與實際情況可能不符，但你的陳述在一定程度上會影響考官對你能力的判斷。例如考生謙虛地說自己語言表達能力尚需完善，那麼盡管你實際在面試中語言流暢、結構清晰、層次分明，且能夠充分利用非言語符號，但考官下結論時多多少少會受到考生自己否定性結論的影響。
（2）做為一個「社會人」，考生實際具有的優點是很多的，如：勤奮學習、集體觀念強、善於分析問題、人際溝通能力，甚至連聽母親的話、對愛情忠貞也是優點。但考生一定要突出重點：非常出色的特質和與報考職位相關的優點。若考生反復強調的優點其實很一般，就會適得其反了。同樣談缺點也應從這兩點出發，不過具體處理卻恰恰相反；一個是「避實就虛」，談一談無關緊要的小缺點，而不要過於坦白暴露自己能力結構中的重大缺陷。此外還有一個「投機」的辦法，就是談自己的「安全缺點」，就是那些在某些場合是缺點，但在另外一些場合下又可能是優點的缺點，如你與那些對工作不負責任的人很難相處，經常由於苛求自己做事十全十美而導致工作的延誤等。不過這種「安全缺點」由於易讓經驗豐富的考官認為你是「油嘴滑舌」，所以應慎用！
（3）談論優點應注意表情、神態、語調等，請「低調」處理。有時可表示自己「更上一層樓」的希望和努力；談論自己的缺點不要停留於缺點本身，可將重點放在自己克服缺點的決心和行動上。
（4）不要泛泛而談，可以結合事例具體說明，盡管考官未明確要求。
（5）談優點不要超過三個（具體或強調談論的優點）；談缺點只談一個並不少。

❽ 為什麼要關注國家電網

問題問的不是很完整，不過我猜應該是找工作為什麼要重點關注國家電網是吧？我覺得原因有以下幾個：
第一點，考情明確。
國家電網現有的招考形式為全國統一招聘考試，而且有官方的考試大綱作為指導，可以明細到考試科目及知識點。招聘制度相較其他國有企業要更加完善，對於應試考生來說是一個相對公平的競爭平台。
不但如此，國家電網的招聘考試對招錄專業及個人知識素養都有所照顧，一般考察行測和專業知識。這就對於非電氣類專業的考生非常友好了。
第二點，幾率較大。
不知道大家平常有沒有關注過國家電網招聘考試的招錄公告，國家電網一年有兩次招聘需求發布，每一次基本都涉及所有省屬分公司、下屬子公司及直屬單位，招錄人數相當客觀，競爭相對較小，考入幾率還是很大的。
第三點，專業類別。
國家電網2017年發布了全新的招聘大綱，新增八大專業類別，現在國網招錄專業新增到十三個專業大類，下設細分專業相當多，所以可參加招聘考試的學生也是很多的，提供了大量的優質就業機會。
第四點，國家電網。
是的，第四點就是這么霸氣，為什麼這么多人選擇報考國家電網，就是因為它是國家電網！國家電網在2017年世界500強的比拼中位列世界第二，這是什麼水平？這樣的企業薪資待遇和未來發展都是可以預見的。
不止如此，國家電網除了在國內發展勢頭強勁，在世界舞蹈其實表現很是亮眼。大家可能都不知道，在2012年收購了葡萄牙國家電力25%的股份，嘖嘖，這該有多驕傲！

所以，你找到你問題的答案了嗎？
以上望採納，謝謝！

❾ 為什麼有了國家電網還要南方電網

我國電力體制改革以後，電力系統由事業單位改變成了企業單位，回為了防止電力的壟斷經營，答國資委將我國的電網分成兩家電網公司。一個是南方電網負責南方五省區（廣東、廣西、雲南、貴州、海南）電力輸配售業務，剩下的省市全部屬於國家電網公司。南方電網和國家電網是兩家公司。跟中國石油和中國石化道理是一樣的！
國家電網公司團隊為您回答，希望對您能有所幫助！

❿ 為什麼有了國家電網還要南方電網

在我國既有國家電網還有南方電網，其實是因為防止一家獨大，產生壟斷的結果。

作為學習電氣的學生，我其實還知道一個獨立的省級電網公司，就是蒙西電網，蒙西電網只是我們熟悉的簡稱，真正名字叫做：內蒙古電力有限責任公司。國家電網經營區域覆蓋國土面積的88%以上，供電服務人口超過11億人。南方電網供電面積100萬平方公里，供電總人口2.3億人。蒙西電網供電區域72萬平方公里，供電人口達1388萬。如果從供電人口數來看蒙西電網可能還差的遠，但從供電面積來看，蒙西電網和南方電網差距不大，因此有一部分人把蒙西電網稱為第三大電網。反正國家這么做當然就是為了不讓一家成為壟斷，最後自取滅亡，變成吃國家空餉的蛀蟲，造成國家財產損失。